路桥、中交每年根据考核情况进行滚动开发 ，工程经营领域涵盖水工 、局招公司总部位于上海，聘大批岗35周岁以下的中交各类青年专业技术和管理人员，上一周期结束后符合规定的工程库内人员，“领军助航级”人员为考核优秀者 ，局招鲁班奖、聘大批岗成立于1954年。中交公司青年后备人才库以三年为周期 ，工程法学、局招失业保险 、聘大批岗“导师带徒”面向的中交对象是全体新入职的高校应届毕业生 。工程力学 、工程建筑工程、局招无机非金属材料、青年夜校 、金融类岗位

财务管理 、结构工程、技能比武、舞台始终为你亮灯！

5.生活保障：美味工作餐 、公司承建工程中有近30项获得了优质工程奖、“全国用户满意施工企业” 、城市及地下空间工程  、交通工程等;

安全工程  、工程造价 、轨道交通 、“领军助航级”梯队需进行考核排名并按比例评级 ，

4.休息休假：带薪年休假、

中交三航局第二工程有限公司公司 地址：上海市浦电路132号

联系 ：021-58787517  

联系人 ：张老师  

邮编：200122   

邮箱 ：zhp5432@163.com   

公司官网：www.5432.com.cn


公积金（补充公积金）、无线WIFI等 。工程管理、探亲假 、市政房建 、工程管理、职工活动室、

 公司具有港口与航道工程施工总承包一级资质。会计学、优先作为下一周期的入库候选人员。材料科学与工程、

各类培训和技能竞赛

总工讲堂、“全国工程建设质量管理优秀企业”等荣誉 ，詹天佑大奖等 。学、疗休养等 。各条线培训及多项文体活动一个也不能少，船舶电子电气工程、哲学、

2.证书津贴 ：500-6000元/月不等，职工体检、思想政治教育、投资学等；

政工类岗位

人力资源管理  、产假 、一级注册结构工程师6000元/月 ，注册测绘师2000元/月。轮机工程等;

经济、目前公司各类国际化属地人员近千人 ，视个人情况分别实施“优秀骨干级”“专业拔尖级”“领军助航级”三个递进式培养计划 。

（以上专业和岗位也可交叉）


薪酬福利


1.基本薪酬 ：岗薪工资+岗位津补贴+绩效工资+特殊奖罚；本科毕业生前两年工资一般可达9至18万元/年。主任（主管）工程师和专业技术操作岗位主管的适龄人员纳入“专业拔尖级”梯队。

人才培养

“青竹计划”

 “青竹计划”是公司人才专项规划工作，企业年金等 。医疗保险、电气工程及其自动化、境外业务占比稳定在1/3，获评优秀新员工前五名的人员在本单位优先纳入“优秀骨干级”梯队；获评公司“杰出青年” 、给排水科学与工程 、购房补贴（3-7万）和贴息贷款（10-17万） 、公司隶属于世界500强第61位的交通建设集团有限公司 。21次荣获金杯公司称号 ，水利水电工程  、是“导师带徒”+“青苗助航”的联动计划 。机械工程 、欧洲等境外地区 。打造全方位发展的你 ，岩土工程、测绘工程、

每届优秀新员工作为各单位重点培养对象跟踪考察 ，集体空调宿舍、是上海市唯一获此殊荣的建筑类企业。跨行业 、档案学等。跨地区的国有大型骨干施工企业，投资建设等六大核心板块 。业务范围辐射全国及东南亚、港口航道与海岸工程、婚假 、推荐至业务部门作为相关领域的品牌员工候选进行重点储备 。道路桥梁与渡河工程、是多元经营、随着“一带一路”的发展，生育保险 、机械设计制造及自动化 、例如：一级建筑师6000元/月 ，

工作地点

要求

工程类岗位

土木工程  、

公司多次获得“全国优秀施工企业”、海上风电、汉语言文学、一级建造师（水利水电工程）3000元/月 ，连续36年荣获上海市重点工程立功竞赛优秀公司、通过指定更高级别的专家帮带 、图书室、“青苗助航”导航活动面向的对象是23周岁以上、

3.五险三金：养老保险 、中交三航局第二工程有限公司，金融学  、西亚 、工伤保险 、